企業進校園招聘活動簡報
一、活動基本信息
1.主辦單位:攀枝花攀西職業學院招生就業處
2.招聘活動時間:2024年12月26日
3.招聘活動地點:二實訓樓2樓階梯教室
二、企業信息
1.企業介紹
攀鋼集團工程技術有限公司(簡稱“攀鋼工程”)系攀鋼集團有限公司所屬全資子公司(法人獨資)。公司注冊資本金3億元,擁有各類機械設備3400余臺(套)。在崗職工6671人,其中,博士、碩士68名、學士329名,具有大專學歷者1585名、中專技校學歷者1730名;公司擁有教授級工程師5人、工程師152人、工程師1104人、助理工程師1526人;擁有國家(省)級專家3人,攀鋼專家14人、技術拔尖人才34人、技能拔尖人才34人。
經過多年發展,公司已成為集設計、施工和服務為一體的工程總承包壹級企業,年實現營業收入在50億元以上。具有房屋建筑、礦山、冶煉、機電安裝等工程施工總承包一級資質,機電設備安裝、鋼結構、隧道、爐窯、環保、起重設備安裝等專業承包一級資質,市政公用、公路、電力、水利水電等工程施工總承包二級資質,建筑智能化、電子、預拌商品混凝土、防腐保溫工程專業承包二級資質。具有冶金行業工程設計甲級、建筑行業(建筑工程)設計乙級、四川環境污染防治工程工藝設計甲級和壓力管道設計資質,鋼鐵工程咨詢甲級、建筑工程和市政公用工程咨詢乙級資質、城市規劃編制乙級。具有實驗室資質認定計量認證證書、四川省建設工程質量檢測機構資質證書。具有鋼結構制造企業特級、通用設備維修一級、安防系統設計安裝運維一級、承裝(修、試)電力設施二級、測繪乙級、防雷工程設計與施工丙級、特種設備制造、安裝、改裝、修理等40余項專業許可證。
作為攀鋼建設的主力軍及攀西地區規模Zui大的建筑企業,公司承攬過大量的礦山開采、鋼鐵冶煉、釩鈦綜合利用、房屋建筑和三電、自動化等工程設計與施工任務。長期從事冶金工業設備大中修及日常運行維檢,具備冶金行業全流程生產線維護檢修和高低壓電氣、自動化工程總包能力,以及電氣、儀表、自動化(含PLC和傳動)、機械(含液壓、潤滑)等專業,擁有較強的設備檢測、維修和機加工能力,并拓展至電力、化工、建材等多個行業。先后參加了攀鋼一、二、三期工程及攀枝花地區、白馬礦區、西昌釩鈦資源綜合利用等多類工程項目的設計與施工,代表性工業工程有:攀鋼軌梁生產線,攀宏釩制品擴能改造、釩鈦資源綜合利用的新工藝、高品質富鈦料、高爐渣高溫碳化生產三條中試線,選鈦擴能,白馬礦建、攀成鋼旺蒼焦化廠三電工程等總承包項目,西昌釩鈦資源綜合利用的煉鐵、煉鋼及連鑄、焦化、釩制品等項目,攀鋼尖山露天轉地下開采、海綿鈦、燒結系統技改、新3號高爐易地大修、板坯及方圓坯連鑄、軌梁精整線、攀鋼礦業公司白馬鐵精礦管道輸送、鈦業公司18萬噸高鈦渣項目等工程;代表性民用工程有:攀枝花市同樂世界家居廣場、三森美居商業中心、金甌廣場、泰隆國際商務大廈等工程。在西南及全國承建了大量工業和民用工程,代表性工程有:鋼城集團龍潭經濟技術開發中心、西昌月城麗景、鞍鋼凌鋼朝陽鋼鐵項目2*120轉爐煉鋼三電工程、邢臺鋼鐵公司1#大方坯連鑄機三電工程,昆鋼大紅山鐵礦工程以及昆鋼大紅山、河南舞鋼、鞍鋼眼前山等礦山的井巷工程,多次參與杭鋼、酒鋼、水鋼及威鋼等鋼廠的高爐大修,并走出國門承建了越南萬利鋼鐵工程。承擔了多項冶金工程的自動化項目,代表性項目有:邢臺鋼鐵有限責任公司煉鋼廠制造執行系統,攀鋼釩生產管控中心應用及弱電系統集成,攀鋼集團西昌鋼釩公司工程建設三電專業技術咨詢等。
近十年,公司獲得“魯班獎”、國家優質工程、冶金優質工程和“天府杯”等國家及省部級以上獎勵40余項;“攀枝花杯”獎20余項;先后有60多項設計成果獲省(部)、市級工程設計獎;通過了環境、質量、職業健康安全管理體系認證;獲得國家、省、市授予的“守合同重信用企業”、“質量先鋒企業”、“用戶滿意企業”、“建筑業企業”、“工程質量信得過企業”及“全國質量·服務誠信示范企業”等榮譽稱號數十項,綜合實力位于四川省建筑業企業前列。同時,公司逐步加大科技投入,增強研發力量,取得豐碩成果,擁有了省級企業技術中心,獲得國家科技進步獎1項,省、市級科技進步獎25項,獲得工法8項,省部級工法80項,發明專利20項、實用新型專利120項、外觀專利1項、計算機軟件著作權25項。
公司將始終秉承誠信經營、互利共贏的理念,創建更多精品工程回報業主和社會,以的管理水平、科技實力、企業形象贏得業主信賴和市場口碑,努力打造國內的工程總承包特級企業。在推進科學發展的進程中,公司愿與社會各方精誠合作,攜手共創美好未來
2、招聘崗位:設備維修技術員
崗位職責:
(1)男,年齡:18-40歲
(2)能吃苦耐勞,服從管理人員安排;
任職要求:大學專科及以上學歷,機電技術相關專業。
3.工作地點:四川省攀枝花市
4.工資待遇:
(1)薪資結構:基本工資+崗位工資+全勤+績效+年資獎。
(2)休假:員工依法享受國家法定假、帶薪年休假等。
(3)食宿:公司有食堂,餐補。公司有住宿房。
三、活動流程回顧
1.企業宣講環節
企業代表通過精彩的 PPT 演示和生動的講解,向同學們全方位介紹了企業的發展歷程、企業文化、業務布局以及未來發展戰略。現場氣氛熱烈,同學們對企業的實力與前景有了深刻認識,紛紛表現出濃厚興趣。
2.互動答疑環節
同學們積極提問,就職業發展路徑、崗位技能要求、實習與轉正機會等關心的問題與企業 HR 和技術專家進行了深入交流。企業方耐心解答,為同學們提供了詳實的職業規劃建議,進一步拉近了與同學們的距離。
3.簡歷投遞環節
在活動現場設置了簡歷投遞處,同學們有序投遞簡歷,許多同學還與企業招聘人員進行了簡短的面談,加深彼此印象。據初步統計,本次活動共收到簡歷 [28] 份,企業后續將安排嚴格的簡歷篩選與面試流程,選拔優秀人才加入。
四、活動總結與展望
本次企業進校園活動取得了圓滿成功,為高校學生與企業搭建了良好的溝通交流平臺,一方面讓學生們深入了解了行業動態與企業用人需求,明晰自身職業發展方向;另一方面,企業也借此機會發現了一批優秀的潛在人才,為企業發展注入新鮮血液。未來,攀枝花攀西職業學院將繼續加強與各類優質企業的合作,舉辦更多豐富多彩的就業促進活動,助力學生高質量就業,推動校企合作共贏再上新臺階。
五、聯系人信息
聯系人:許老師13882362381、陳老師13882375665
聯系電話:電子郵箱:591700769@qq.com
招生就業處
2024年12月31日